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SUMMARY:Betriebsnachfolge - … aber wie?
DESCRIPTION:Kleine und mittelständige Unternehmen bilden das Rückgrat der deutschen Wirtschaft. Mehr als zwei Millionen Firmen können in die Sparte der „Klein und mittelständigen Unternehmen“ (KMUs) eingeordnet werden.\n99\,4% der deutschen Unternehmen werden diese Kategorie zugeordnet. Sie beschäftigen 55% der Angestellten und generieren 33% des deutschen Umsatzes. In einer Umfrage von 2019 waren 40% der Betriebsinhaber:innen älter als 55 Jahre und blickten auf die Rente. Daraus resultierend müssen bis zum Jahresende 2025 165.000 KMUs entscheiden\, ob sie eine:n passende:n Nachfolger:in finden oder den Betrieb einstellen müssen.\nIn der deutschen Weinbranche ist die Situation analog. Nach einer Befragung der Hochschule Geisenheim von Prof. Dr. Loose in 2016 waren 38% der Betriebsleiter:innen zwischen 50-59 Jahren\, 14% waren sogar älter. Zum Zeitpunkt der Befragung konnten 7% bisher keine Nachfolge finden. Das Web-Seminar bietet einen Einstieg in das vielschichtige Thema der Betriebsnachfolge und zeigt Wege\, wo und wie man diese angehen kann. \nWährend Dipl. Ing. Claudia Maisner von der Handwerkskammer Koblenz Lösungsansätze und -wege aus anderen Branchen vorstellt\, bietet Prof. Dr. Kurth der Hochschule Geisenheim  quantitative Einblicke in die Übergabe-Situation der deutschen Weinwirtschaft\, sowie eine Einführung in das wichtige Thema der Betriebsbewertung.\nAbgerundet wird die Veranstaltung durch inspirierende Gespanne\, die die Herausforderung „Nachfolge“ bereits erfolgreich gemeistert haben.
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